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Se questionner sur sa posture de manager transverse
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Impulser une culture projet
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Développer la coopération et la communication
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Formateurs experts en conduite de projet et management
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Initiation à la culture projet pour les Chefs de Projet ou Managers non hiérarchiques pour impulser la transversalité au sein des équipes
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Atelier sur les sources de la motivation
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Définition d’un plan d’action lors de la formation
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Identifier des compétences d’un manager de projet
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Instaurer une culture projet, impulser et donner du sens
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Les 5 leviers du management transversal et non hiérarchique: bâtisseur, coordinateur, stratège, leader, communicant
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Méthode d’engagement du collectif
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Communiquer et embarquer les parties prenantes du
projet (contributeurs et leurs N+1) : être un manager influent et communiquant
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Identifier les sources de motivation pour soi-même et ses collaborateurs
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Les points clés pour un manager de projet
Positionnement pré et post formation
Evaluation de la formation à chaud et à froid en ligne
Pour toute question concernant la participation de personnes en situation de handicap, contacter directement CMA Académie.
